Презентация ТЕМА: «СТРАТЕГИИ КОНФЛИКТНОГО ПОВЕДЕНИЯ» онлайн

На нашем сайте вы можете скачать и просмотреть онлайн доклад-презентацию на тему ТЕМА: «СТРАТЕГИИ КОНФЛИКТНОГО ПОВЕДЕНИЯ» абсолютно бесплатно. Урок-презентация на эту тему содержит всего 31 слайд. Все материалы созданы в программе PowerPoint и имеют формат ppt или же pptx. Материалы и темы для презентаций взяты из открытых источников и загружены их авторами, за качество и достоверность информации в них администрация сайта не отвечает, все права принадлежат их создателям. Если вы нашли то, что искали, отблагодарите авторов - поделитесь ссылкой в социальных сетях, а наш сайт добавьте в закладки.

Презентации » Обществознание » ТЕМА: «СТРАТЕГИИ КОНФЛИКТНОГО ПОВЕДЕНИЯ»

Просмотр ВСЕЙ презентации! ЖМИТЕ

Оцените презентацию от 1 до 5 баллов!

Смотреть онлайн
Скачать

Тип файла:

ppt / pptx (powerpoint)
Всего слайдов:

31 слайд
Для класса:

1,2,3,4,5,6,7,8,9,10,11
Размер файла:

3.00 MB
Просмотров:

60
Скачиваний:

0
Автор:

неизвестен

Слайды и текст к этой презентации:

№1 слайд

Содержание слайда: ТЕМА: «СТРАТЕГИИ КОНФЛИКТНОГО ПОВЕДЕНИЯ»

№2 слайд

Содержание слайда: Понятие стратегии Стратегия поведения в конфликтной ситуации – это: Способ осуществления определенных интересов; Образ действия по достижению целей; Манера общения.

№3 слайд

Содержание слайда: Этапы выбора стратегии

№4 слайд

Содержание слайда: Стратегии (К.Томас и Р.Килменн)

№5 слайд

Содержание слайда: Конфронтация (соперничество) Цель – получение одностороннего выигрыша. Условия: 1. Наличие власти и авторитета, которые признаются оппонентом. 2. Авторитарный стиль управления. 3. Безвыходная ситуация.

№6 слайд

Содержание слайда: Варианты стратегии

№7 слайд

Содержание слайда:

№8 слайд

Содержание слайда: Уклонение (уход) Цель – уход из-за нежелания сотрудничать и общаться. Условия: Объект конфликта несущественен. Отсутствие властных полномочий. Необходимость получения дополнительной информации. Оппонент – личность, трудная в общении.

№9 слайд

Содержание слайда:

№10 слайд

Содержание слайда: Приспособление Цель – получение результата при минималь-ных действиях. Условия: 1. Объект конфликта несущественен. 2. Необходимость восстановления равновесия и стабильности. 3. Недостаточный объем ресурсов и власти для решения проблемы в свою пользу.

№11 слайд

Содержание слайда:

№12 слайд

Содержание слайда: Компромисс Цель – получение «усредненного» результата за счет взаимных уступок. Условия: Одинаковые аргументы и равный объем власти у оппонентов. Необходимость сохранения положительного СПК в коллективе. Принятие временного решения.

№13 слайд

Содержание слайда:

№14 слайд

Содержание слайда: Сотрудничество Цель – поиск наиболее приемлемого реше-ния для сторон и максимизация выигрыша. Условия: Подходы к решению важны, и нет возможности принять компромиссное решение. Обладание равной властью и авторитетом. Существуют прочные длительные взаимоотношения между оппонентами.

№15 слайд

Содержание слайда:

№16 слайд

Содержание слайда: Стили разрешения конфликта Разрешение конфликта – это совместная деятельность участников, направленная на прекращение противодействия и решения проблемы, которая привела к столкновению. Стили: Уступка Компромисс Сотрудничество

№17 слайд

Содержание слайда: Стиль «Уступка»

№18 слайд

Содержание слайда: Стиль «Компромисс»

№19 слайд

Содержание слайда: Стиль «Сотрудничество»

№20 слайд

Содержание слайда:

№21 слайд

Содержание слайда: Социальное партнерство как форма сотрудничества Социальное партнерство – это специфи-ческий тип общественных отношений, при котором достигается определенный баланс реализации основных интересов важных социальных групп общества, обеспечивает-ся исторически обусловленный компромисс в реализации интересов субъектов социаль-но-экономических процессов рыночного общества.

№22 слайд