Презентация PR органов государственной власти онлайн
На нашем сайте вы можете скачать и просмотреть онлайн доклад-презентацию на тему PR органов государственной власти абсолютно бесплатно. Урок-презентация на эту тему содержит всего 70 слайдов. Все материалы созданы в программе PowerPoint и имеют формат ppt или же pptx. Материалы и темы для презентаций взяты из открытых источников и загружены их авторами, за качество и достоверность информации в них администрация сайта не отвечает, все права принадлежат их создателям. Если вы нашли то, что искали, отблагодарите авторов - поделитесь ссылкой в социальных сетях, а наш сайт добавьте в закладки.
Презентации » Политика » PR органов государственной власти
Оцените!
Оцените презентацию от 1 до 5 баллов!
- Тип файла:ppt / pptx (powerpoint)
- Всего слайдов:70 слайдов
- Для класса:1,2,3,4,5,6,7,8,9,10,11
- Размер файла:1.64 MB
- Просмотров:123
- Скачиваний:5
- Автор:неизвестен
Слайды и текст к этой презентации:
№2 слайд
![Безусловные доказывать надо](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img1.jpg)
Содержание слайда: Безусловные (доказывать надо единицам, продвигаются Богом, природой, космическим разумом);
Безусловные (доказывать надо единицам, продвигаются Богом, природой, космическим разумом);
Безусловно-условные (доказывать надо меньшинству, продвигаются социумом);
Условные (доказывать нужно большинству, продвигаются единицами или меньшинством).
№3 слайд
![Безусловные чередование](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img2.jpg)
Содержание слайда: Безусловные (чередование времен года, смена времени суток),
Безусловные (чередование времен года, смена времени суток),
Безусловно-условные (идея государства, институт брака),
Условные (власть, закон, любовь, деньги, образование, воспитание, школа, учитель, материнский капитал, вертикаль власти, любая марка, услуга или товар).
№4 слайд
![Public relations это](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img3.jpg)
Содержание слайда: Public relations – это искусство применения системы средств убеждения, основанных на особенностях человеческого восприятия и направленных на увеличение конкурентного преимущества одной условной идеи в ущерб другим, конкурирующим.
Public relations – это искусство применения системы средств убеждения, основанных на особенностях человеческого восприятия и направленных на увеличение конкурентного преимущества одной условной идеи в ущерб другим, конкурирующим.
Н. Арнольд
№6 слайд
![г. впервые в истории введена](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img5.jpg)
Содержание слайда: 1809 г. – впервые в истории введена должность пресс-секретаря при Британском казначействе.
1809 г. – впервые в истории введена должность пресс-секретаря при Британском казначействе.
1854 г. – второй пресс-секретарь появился при Британском почтовом ведомстве.
1919 г. – пресс-атташе при Британском военном ведомстве и министерстве здравоохранения.
1939 г. – все министерства, департаменты и органы местного самоуправления Великобритании имеют своих пресс-секретарей, создана Национальная Ассоциация таких сотрудников.
№7 слайд
![- гг. при президенте США Э.](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img6.jpg)
Содержание слайда: 1829-1837 гг. – при президенте США Э. Джексоне работает журналист и спичрайтер Амос Кендалл (официально он аудитор Национального Казначейства).
1829-1837 гг. – при президенте США Э. Джексоне работает журналист и спичрайтер Амос Кендалл (официально он аудитор Национального Казначейства).
1917-1919 гг. – при президенте США В. Вильсоне создан Комитет публичной информации, который возглавил Джорж Крил (сеть людей на 4 минуты).
1923-1962 гг. – фирма Эдварда Бернейза и Дорис Флейшман консультировала президентов США от К. Кулиджа до Д.Эйзенхауэра.
№10 слайд
![Исторически сложившаяся и](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img9.jpg)
Содержание слайда: Исторически сложившаяся и объективно объяснимая «закрытая система» государственной власти в реальном пространстве должна постоянно создавать и поддерживать для себя образ «открытой» для населения системы, идущей на диалог в целях своего самосохранения и фиксации в медийном и виртуальном пространстве.
Исторически сложившаяся и объективно объяснимая «закрытая система» государственной власти в реальном пространстве должна постоянно создавать и поддерживать для себя образ «открытой» для населения системы, идущей на диалог в целях своего самосохранения и фиксации в медийном и виртуальном пространстве.
№11 слайд
![Спичрайтинг для всех уровней](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img10.jpg)
Содержание слайда: Спичрайтинг для всех уровней власти,
Спичрайтинг для всех уровней власти,
Информирование населения (media relations),
Спиндокторство (исправление ситуаций в медиа-пространстве),
Взаимодействие с Правительством (Government relations),
Функционирование «Электронного правительства» (E-governments),
Антикризисный PR.
№12 слайд
![Рациональный уровень -](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img11.jpg)
Содержание слайда: Рациональный уровень - номинальное, полученное из социума знание об организации, ее функциях и статусе;
Рациональный уровень - номинальное, полученное из социума знание об организации, ее функциях и статусе;
Эмоциональный уровень – мнения других об организации, настроения, переживания, степень доверия, традиции;
Поведенческий уровень - непосредственный контакт с организацией, личный опыт, дальнейшее распространение своей точки зрения на нее в своем окружении.
№14 слайд
![Цель любой организации, чем](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img13.jpg)
Содержание слайда: Цель № 1 любой организации, чем бы она не занималась, - это создание, поддержание и сохранение своей идеальной репутации в обществе. Достойная репутация складывается из самоидентификации, самоуважения, контроля всех коммуникаций и совокупности мнений окружающих.
Цель № 1 любой организации, чем бы она не занималась, - это создание, поддержание и сохранение своей идеальной репутации в обществе. Достойная репутация складывается из самоидентификации, самоуважения, контроля всех коммуникаций и совокупности мнений окружающих.
№17 слайд
![Создание с помощью комплекса](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img16.jpg)
Содержание слайда: Создание с помощью комплекса внешних коммуникаций высокого уровня информированности в обществе о деятельности организации и формирование положительного отношения к ней, создание внешней проекции имиджа.
Создание с помощью комплекса внешних коммуникаций высокого уровня информированности в обществе о деятельности организации и формирование положительного отношения к ней, создание внешней проекции имиджа.
№19 слайд
![Формирование с помощью](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img18.jpg)
Содержание слайда: Формирование с помощью внутренних коммуникаций благожелательной атмосферы в коллективе организации, создание команды, корректировка внутренней проекции имиджа.
Формирование с помощью внутренних коммуникаций благожелательной атмосферы в коллективе организации, создание команды, корректировка внутренней проекции имиджа.
№22 слайд
![Элементы знак, логотип,](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img21.jpg)
Содержание слайда: Элементы (знак, логотип, шрифт, цвет, фирменный блок, аудио-образ, символ)
Элементы (знак, логотип, шрифт, цвет, фирменный блок, аудио-образ, символ)
Носители (дизайн помещений и внешний вид здания, одежда членов организации, комплекс деловых бумаг, сувенирная продукция, все виды рекламы, интернет-сайт).
№25 слайд
![Миссия органов местного](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img24.jpg)
Содержание слайда: Миссия органов местного самоуправления – содействовать становлению гражданского общества,
Миссия органов местного самоуправления – содействовать становлению гражданского общества,
Миссия дошкольного образовательного учреждения – помочь ребенку сделать первый шаг к социализации,
Миссия молодежного национального объединения – воспитать толерантное поколение,
Миссия библиотеки - сохранить сакральность и социальную роль книги.
№26 слайд
![это совокупность всех](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img25.jpg)
Содержание слайда: – это совокупность всех (положительных, нейтральных и отрицательных) упоминаний об организации в традиционных СМИ и сети Интернет.
– это совокупность всех (положительных, нейтральных и отрицательных) упоминаний об организации в традиционных СМИ и сети Интернет.
В современных условиях информационный статус любого объекта важнее его реального статуса!
№30 слайд
![это не готовая картинка в](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img29.jpg)
Содержание слайда: это не готовая «картинка» в массовом сознании, а постоянно обновляемый и поддерживаемый (или нет) коммуникативный процесс между «отправителем» и «получателем», итогом которого становится хотя бы частичное совпадение ожиданий и обещаний, имиджевого «спроса» и соответствующего «предложения».
это не готовая «картинка» в массовом сознании, а постоянно обновляемый и поддерживаемый (или нет) коммуникативный процесс между «отправителем» и «получателем», итогом которого становится хотя бы частичное совпадение ожиданий и обещаний, имиджевого «спроса» и соответствующего «предложения».
№31 слайд
![Имидж временная и гибкая](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img30.jpg)
Содержание слайда: Имидж – временная и гибкая форма восприятия объекта; то, что он сам о себе думает и хочет, чтобы так о нем думали другие.
Имидж – временная и гибкая форма восприятия объекта; то, что он сам о себе думает и хочет, чтобы так о нем думали другие.
Репутация – постоянная и медленно корректируемая форма восприятия; соединение желаемого самомнения и оценки объекта «со стороны».
№33 слайд
![Множественный один образ](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img32.jpg)
Содержание слайда: Множественный (один образ нескольких аналогичных, но независимых друг от друга организаций в массовом сознании);
Множественный (один образ нескольких аналогичных, но независимых друг от друга организаций в массовом сознании);
Корпоративный (единое впечатление о всех подразделениях и сотрудниках одной организации в массовом сознании + самомнение организации);
№35 слайд
![Отрицательный созданный в](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img34.jpg)
Содержание слайда: Отрицательный (созданный в массовом сознании «чужими руками» - оппонентами или конкурентами организации с помощью отрицательных стереотипов);
Отрицательный (созданный в массовом сознании «чужими руками» - оппонентами или конкурентами организации с помощью отрицательных стереотипов);
Сопоставимый (созданный в массовом сознании самой организацией или ее конкурентами с помощью сравнения по основным позициям);
№38 слайд
![Комплекс фирменного стиля,](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img37.jpg)
Содержание слайда: Комплекс фирменного стиля,
Комплекс фирменного стиля,
Корпоративная философия и культура,
Внешний вид здания и интерьеры,
Мнение региональных СМИ,
Мнение вышестоящих органов власти и руководителей,
Имидж первого лица госучреждения,
Специфика деятельности,
Сложившийся стереотип восприятия власти.
№39 слайд
![Сформированный образ](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img38.jpg)
Содержание слайда: Сформированный образ руководителя;
Сформированный образ руководителя;
Кадровый состав;
Доброжелательный микроклимат в коллективе;
Управленческая компетентность сотрудников;
Эффективная организационная культура;
Качество мероприятий и документов;
Связи с различными социальными группами;
Связи с вышестоящим руководством;
Единое дизайн-решение всех коммуникаций органа государственной власти.
№40 слайд
![Ситуация по стране и в](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img39.jpg)
Содержание слайда: Ситуация по стране и в регионе;
Ситуация по стране и в регионе;
Политическая, экономическая и криминогенная ситуация в регионе;
Материальная база;
Внешний вид здания и его интерьер, функциональность помещений;
Количество мероприятий и документов;
Смена поколений в коллективе;
Наличие и функционирование в регионе партнерских общественных организаций;
Отношение вышестоящего руководства.
№41 слайд
![совокупный образ организации](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img40.jpg)
Содержание слайда: совокупный образ организации или человека, созданный и поддерживаемый в информационном пространстве региона за счет их информационного статуса (совокупности всех упоминаний) и постоянно обновляемого потока новостей о данном человеке или организации.
совокупный образ организации или человека, созданный и поддерживаемый в информационном пространстве региона за счет их информационного статуса (совокупности всех упоминаний) и постоянно обновляемого потока новостей о данном человеке или организации.
№42 слайд
![Новости на официальном сайте](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img41.jpg)
Содержание слайда: Новости на официальном сайте администрации города -
Новости на официальном сайте администрации города -
Четверг в Удмуртии ожидается дождливым
Жителям Воткинска напоминают об уплате налогов
Музей-усадьба приглашает жителей и гостей Воткинска на музыкальный четверг
Ремонтные работы на электросетях пройдут в Воткинске
Воткинский предприниматель уклонялся от уплаты налогов
"Семёрка" в Воткинске протаранила Suzuki и Toyota
Шестнадцать гостей Воткинска нарушили правила въезда в Россию
№45 слайд
![Устойчивый стереотип](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img44.jpg)
Содержание слайда: Устойчивый стереотип госруководителя,
Устойчивый стереотип госруководителя,
Персональный визуальный образ, точные соответствия или отклонения от стереотипа госруководителя в массовом сознании,
Канал передачи медиа-образа и частота его появления,
Схема обработки информации массовым потребителем.
№49 слайд
![У меня есть мечта! М.Л.Кинг У](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img48.jpg)
Содержание слайда: «У меня есть мечта!» (М.Л.Кинг)
«У меня есть мечта!» (М.Л.Кинг)
«Мне нечего вам предложить кроме пота, крови и слез!» (У. Черчилль)
«Сегодня Британия снова Великобритания!» (М.Тэтчер)
«Берите суверенитета столько, сколько унесете!» (Б.Ельцин)
«Хотели как лучше, а получилось - как всегда!» (В.Черномырдин)
№50 слайд
![Деловой темный костюм,](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img49.jpg)
Содержание слайда: Деловой темный костюм, нюансы- галстук, рубашка, значок на лацкане;
Деловой темный костюм, нюансы- галстук, рубашка, значок на лацкане;
Для женщин строгий деловой стиль, нюансы – мелкие украшения;
Серьезное выражение лица, воля и самодостаточность во взгляде;
Для женщин открытое выражение лица, умный глубокий взгляд, умение держать улыбку.
№53 слайд
![Год рождения , Год рождения ,](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img52.jpg)
Содержание слайда: Год рождения (1963),
Год рождения (1963),
Вуз (в своем или соседнем регионе),
Начало (геолог, медбрат, режиссер в районном доме культуры),
Рост (научный сотрудник, вузовский преподаватель, руководитель отдела в районной администрации),
Статус (председатель правительства, министр).
№55 слайд
![Желание показать себя простым](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img54.jpg)
Содержание слайда: Желание показать себя «простым», «из народа» (В.С. Черномырдин играет на баяне);
Желание показать себя «простым», «из народа» (В.С. Черномырдин играет на баяне);
Желание подчеркнуть свой статус (В.В. Путин на открытии Олимпиады и после первого золота в фигурном катании);
Панибратское обращение с публичными фигурами (министр В.Н.Завалин на пресс-конференции с М.М.Аракеляном).
№56 слайд
![Министр культуры В.Р.](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img55.jpg)
Содержание слайда: Министр культуры В.Р. Мединский оправдывается в сети Интернет по поводу плагиата в тексте своей докторской диссертации;
Министр культуры В.Р. Мединский оправдывается в сети Интернет по поводу плагиата в тексте своей докторской диссертации;
Сити-менеджер Ижевска Д.В. Агашин рассказывает в социальных сетях о том, какие ночные клубы города он предпочитает.
№57 слайд
![Прямая та, которую люди](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img56.jpg)
Содержание слайда: Прямая – та, которую люди получают при непосредственном контакте с объектом (визуальное восприятие, ситуация, оценка и сформулированное свое мнение);
Прямая – та, которую люди получают при непосредственном контакте с объектом (визуальное восприятие, ситуация, оценка и сформулированное свое мнение);
Косвенная – та, которую люди получают через разговоры или на подсознательном уровне (среда, цепь событий, скрытые ощущения, ассоциации и эмоции).
№70 слайд
![Формировать послания на всех](/documents_6/548c103987ea19d0ed08ab2313e54891/img69.jpg)
Содержание слайда: Формировать послания на всех пяти уровнях постоянно и одновременно, обязательно синхронизировать их;
Формировать послания на всех пяти уровнях постоянно и одновременно, обязательно синхронизировать их;
Планировать и проводить изменения имиджа медленно, постепенно и «латентно» для окружающих людей.
Скачать все slide презентации PR органов государственной власти одним архивом:
Похожие презентации
-
Государственный орган. Система органов государственной власти в РФ. Выполнили: Галибина Л. и Кевлин К. Студенты 2 курса ФТД груп
-
Способы формирования, структура и полномочия федеральных органов государственной власти РФ. Понятие выборов. (Тема 4)
-
Формы взаимодействия граждан и органов власти в Германии
-
Основные государствоведческие понятия. . Происхождение и сущность государственной власти. Лекция 1
-
Система сдержек и противовесов, разделение компетенции между органами государственной власти,
-
Понятие власти. Государство и его функции. Органы государственной власти
-
Принцип разделения властей, как основа построения системы органов РФ
-
Государственная политика в сфере использования информационных технологий в органах государственной власти
-
Исполнительная власть и государственное управление
-
Принципы государственной власти