Презентация Обязанности работников и работодателей в сфере охраны труда онлайн

Содержание слайда: Обязанности работников и работодателей в сфере охраны труда

Содержание слайда: Основы законодательства обязывают работника: Основы законодательства обязывают работника: Соблюдать требования охраны труда, установленные законами и иными нормативными правовыми актами, а также правилами и инструкциями по охране труда; Правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты; Проходить обучение: безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда, оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований по охране труда;

Содержание слайда: Немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя Немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления); Проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования); При работе с вредными условиями труда обязательно применять средства индивидуальной защиты, которые следует своевременно применять.

Содержание слайда: Работодатель обязан обеспечить: Работодатель обязан обеспечить: Безопасность при эксплуатации производственных зданий, сооружений и оборудования; Безопасность технологических процессов и применяемых в производстве сырья и материалов; Эффективное применение средств индивидуальной и коллективной защиты; Выполнение требований законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда на каждом рабочем месте; Организацию надлежащего санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников;

Содержание слайда: Режим труда и отдыха работников, установленный законодательством Режим труда и отдыха работников, установленный законодательством Выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на производстве с вредными и опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением; Эффективный контроль уровня воздействия вредных и опасных производственных факторов на здоровье работников; Возмещение вреда, причиненного работникам в результате увечья, профессионального заболевания, либо иного вреда, причиненного их здоровью при исполнении ими трудовых обязанностей

Содержание слайда: Обучение и инструктаж работников, а также проверку знаний ими норм, правил и инструкций по охране труда; Обучение и инструктаж работников, а также проверку знаний ими норм, правил и инструкций по охране труда; Не допускать к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж, стажировку и проверку знаний охраны труда; Расследование и учет в установленном ТК РФ, другими федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; Информирование работников об условиях и состоянии охраны труда на рабочем месте, о существующем риске для здоровья и предусмотренных средств индивидуальной защиты, компенсациях и льготах;

Содержание слайда: Допуск представителей органов государственного надзора и контроля, а также общественного контроля для осуществления их функций; представление им необходимой информации; Допуск представителей органов государственного надзора и контроля, а также общественного контроля для осуществления их функций; представление им необходимой информации; Своевременную уплату штрафа, наложенного органами государственного надзора и контроля за нарушение законодательства по охране труда и нормативных правовых актов по безопасности и гигиене труда; Принятие необходимых мер по сохранении жизни и здоровья работников при возникновении аварийных ситуаций, в том числе надлежащие меры по оказанию первой помощи пострадавшему; Обязательное страхование работников от временной нетрудоспособности вследствие заболевания, а также от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.